当幸福来敲门电影结局(电影当幸福来敲门的观后感)

绝大部分的人成功都不是偶然，他们身上或多或少有着能够引导成功的品质，接下来我说说我所了解的主人公克里斯身上的品质。

1.敏锐。当克里斯在路上看到一辆非常豪华的红色跑车时，立刻上前询问车主的工作，因为他在想别人能够做的工作自己有没有可能也能够胜任呢？心中怀着希望去询问，也是迈向幸福的一个尝试，而这，是成功的开始。

2．认真。克里斯工作认真，不会出现敷衍等消极的工作态度。

这里，当克里斯推销被拒绝之后，仍然礼貌感谢，并为以后留下余地：“哦，或许下次”。想起以前做房屋销售的时候，告诉一个同事说推销对象说没钱买房子，他回答：“没钱还说什么，骂他啊！”他的意思大概是没钱肯定是没法成为客户了，至少短期内不会。但是谁能知道他什么时候挣了大钱，或是给亲戚介绍呢？

3.善于抓住机会。HR托斯特尔有事不能和克里斯详谈，为了能和他聊上几句，临时说自己和他同一个人目的地，从而获得机会。

在车上，发现托斯特尔的注意力全在魔方上，为了能够留下一个好印象，在不确定的情况下声称自己会还原魔方，冒险一试。

4.判断力强。克里斯告诉面试官，自己是这样一个人，如果你问的问题我不知道，我会坦白告诉你，但是我一定能够想办法弄明白这个问题的答案。他知道这是自己少有的优势之一，也是职场上很重要的品质，于是让面试官明白。

5.聪明。克里斯很聪明，对数字比较精通。他小时候能在一周之内把算数书念完，也能够解出少有人能够解出的三阶魔方。也正是这个优势给HR托斯特尔先生留下来深刻的印象，从而获得成为实习生的可能。（实习申请单估计没人看的上）

6.会做人处世。刚开始，红色跑车的车主就告诉他后成为股票经纪人就只需要对数字精通和会做人处世。从克里斯和托斯特尔的相处，帮上司拿咖啡、停车，在球场拿到别人的名片等可以看出他的这方面能力还是相当不错的。

7.善于处理事情。在工作的时候，打电话不放下话筒，不喝水，这些举动达到了节省时间的目的。当打了两个月电话还没什么成果的时候，他跳过顺序，找到成功概率更大的退休基金会执行长沃尔特先生，于是在球场拿到了许多有钱人的名片。当儿子说出自己家没车的窘况时，马上假装被蜜蜂蛰了来掩盖事实。

8.自信。克里斯对儿子说：“别让别人告诉你，说你成不了才。如果你有梦想，就去捍卫它。”当然这也是对他自己说的，他坚信自己是可以通过。

大概就是这些，拥有了这些品质的主人公成功想必是必然吧。

希望我的回答能对你有所帮助，关注@小le子影视推荐每天给你不一样的精彩。

在厕所里流泪的那一幕，深深的受到一个父亲的无能为力。